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Premio Reina Sofía para la Fernando Gómez Martínez

 

Fuente: red: www.reddebibliotecas.org.co

 
 


Con el proyecto "Otras formas de leer y escribir" la biblioteca Fernando Gómez Martínez está acercando a personas con capacidades especiales a la lectura.

La Biblioteca Fernando Gómez Martínez recibe el Premio Reina Sofía de Accesibilidad universal de Municipios Latinoamericanos, con el proyecto “Otras formas de leer y escribir”.

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La educación inclusiva es una realidad

 

Gordon Porter, uno de los principales pioneros de la educación inclusiva como generadora de capital social, docente y líder del programa de educación inclusiva en New Brunswick ha visitado Colombia en diferentes ocasiones para mostrarnos a través de las experiencias ya vividas en su lugar que la educación inclusiva es una realidad que asegura un mundo mejor para todos, un mundo en el que se respetan las diferencias y en el que se brindan los apoyos que cada cual necesita, así lo han hecho cientos de escuelas en New Brunswick y así lo comienzan a hacer algunas en Colombia (ojalá muchas más le siguieran los pasos).
 
Ejemplo de ello es el Colegio Nuevo Gimnasio que ha asumido con responsabilidad esta tarea de brindar una educación incluyente, en la que el potencial de cada persona sea aprovechado para bien de la humanidad, pueden verlo en el siguiente video realizado el año pasado con ocasión de la visita de Gordon Porter a sus instalaciones.
Fuente del artículo:http://inclusiveworld.wordpress.com
 

Conozca la Ley Estatutaria 1618 de 2013 que garantiza el pleno ejercicio de los derechos de las personas con incapacidad

Después de ser revisada por la Corte Constitucional, acaba de ser promulgada la Ley estatutaria 1618 de 2013, que establece las disposiciones para garantizar el pleno ejercicio de los derechos de las personas con discapacidad. El objeto de esta ley es garantizar y asegurar el ejercicio efectivo de los derechos de las personas con discapacidad, mediante la adopción de medidas de inclusión, acción afirmativa y de ajustes razonables y eliminando toda forma de discriminación por razón de discapacidad, en concordancia con la Ley 1346 de 2009. Conozcamos el contenido de esta Ley y su incidencia en población co discapacidad. 

 
Las entidades públicas del orden nacional, departamental, municipal, distrital y local, en el marco del Sistema Nacional de Discapacidad, son responsables de la inclusión real y efectiva de las personas con discapacidad, debiendo asegurar que todas las políticas, planes y programas, garanticen el ejercicio total y efectivo de sus derechos, de conformidad con el artículo 3° literal c), de Ley 1346 de 2009. 
 
Son deberes de la familia, las empresas privadas, las organizaciones no gubernamentales, los gremios y la sociedad en general: 
 
1. Integrar las veedurías locales y municipales. 
 
2. Las empresas, los gremios, las organizaciones no gubernamentales, las Cámaras de Comercio, los sindicatos y organizaciones de personas con discapacidad, integrarán el Consejo para la Inclusión de la Discapacidad, que para el efecto se crea en el numeral 11 del artículo 5°. Este consejo tendrá como fin coordinar las acciones que el sector privado adelante con el fin de coadyuvar al ejercicio de los derechos y la inclusión de las personas con discapacidad. 
 
3. Promover, difundir, respetar y visibilizar el ejercicio efectivo de todos los derechos de las personas con discapacidad. 
 
4. Asumir la responsabilidad compartida de evitar y eliminar barreras actitudinales, sociales, culturales, físicas, arquitectónicas, de comunicación, y de cualquier otro tipo, que impidan la efectiva participación de las personas con discapacidad y sus familias. 
 
5. Participar en la construcción e implementación de las políticas de inclusión social de las personas con discapacidad. 
 
6. Velar por el respeto y garantía de los derechos de las personas con discapacidad. 
 
7. Denunciar cualquier acto de exclusión, discriminación o segregación contra las personas con discapacidad. 
 
Todas las personas con discapacidad tienen derecho a acceder a los procesos de habilitación y rehabilitación integral respetando sus necesidades y posibilidades específicas con el objetivo de lograr y mantener la máxima autonomía e independencia, en su capacidad física, mental y vocacional, así como la inclusión y participación plena en todos los aspectos de la vida. Para garantizar el ejercicio efectivo del derecho a la habilitación y rehabilitación, se implementarán las siguientes acciones: 
 
El Ministerio de Educación Nacional definirá la política y reglamentará el esquema de atención educativa a la población con necesidades educativas especiales, fomentando el acceso y la permanencia educativa con calidad, bajo un enfoque basado en la inclusión del servicio educativo. Las personas con discapacidad tienen derecho a la protección social especial del Estado, en concordancia con el artículo 28 de la Ley 1346 de 2009. 
 
Para garantizar el ejercicio efectivo del derecho al trabajo de las personas con discapacidad, en términos de igualdad de oportunidades, equidad e inclusión, en concordancia con el artículo 27 de la Ley 1346 de 2009, el Ministerio de Trabajo o quien haga sus veces y demás entidades competentes establecerán un decreto reglamentario que establezca una puntuación adicional en los procesos de licitación pública, concurso de méritos y contratación directa, para las empresas que en su planta de personal tengan personas con discapacidad contratadas con todas las exigencias y garantías legalmente establecidas, y para las empresas de personas con discapacidad, familiares y tutores. 
 
Los empresarios y empleadores que vinculen laboralmente personas con discapacidad, tendrán además de lo establecido en el capítulo IV de la Ley 361 de 1997, los estímulos económicos que establezca el Ministerio de Hacienda y Crédito Público, de conformidad al artículo 27 numeral 1 literales h), i) de la Ley 1346 de 2009. 
 
Por último se ordena crear un mecanismo independiente para la promoción, protección y supervisión del ejercicio efectivo de los derechos de las personas con discapacidad previstos en esta ley, así como de la aplicación de la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad de Naciones Unidas, que se constituya como el mecanismo responsable para todas las cuestiones relativas a estos derechos y a la Convención, incluyendo la coordinación para facilitar la adopción de medidas al respecto.
 
Fuente del artículo: http://www.activolegal.com
 
Descargar el documento completo : LEY ESTATUTARIA 1618 DE 2013.docx y otra de gran importancia: LEY 1616 DE 2013, salud mental.docx

 

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